Conceitos, exemplos, dicas e as melhores práticas do mercado.
Dicas essenciais para que você e sua equipe façam uma avaliação de desempenho muito mais simples e efetiva! 🚀
O QUE VOCÊ ENCONTRARÁ NO CURSO ONLINE?
O curso conta a história da avaliação de desempenho, os principais tipos e modelos, dicas, boas práticas, os principais erros que podem acontecer ao realizar avaliações de desempenho e como os resultados da avaliação podem ser trabalhados para alavancar os resultados da sua empresa. Comece agora a realizar avaliações de desempenho sem complicação!
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BENEFÍCIOS
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*Ao final do curso você recebe seu certificado de conclusão para compartilhar no Linkedin
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Aprofunde o seu conhecimento
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Seja um profissional diferenciado
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Conquiste o seu reconhecimento
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Ebooks, planilhas, modelo 9box, checklist e outros materiais extras!
Quem está à frente desse super curso?
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Bruno Soares, CEO e Co-founder da Feedz
Mais de 12 anos de experiência em desenvolvimento de produtos e operações, atuando em empresas em fase startup com zero em faturamento até multinacionais com valor superior a 1 bilhão de dólares. Certificado Dale Carnegie, Management 3.0 e em Disruptive Strategy pela Harvard Business School.
PARA QUEM É A CERTIFICAÇÃO?
► Líderes
► RHs
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CONTEÚDOS DO CURSO
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◎ História da avaliação de desempenho
◎ Visão dos RHs, gestores e colaboradores
◎ Objetivo da avaliação de desempenho
◎ Principais erros e problemas
◎ Modelos de avaliação de desempenho
◎ Boas práticas
◎ Exemplos
◎ Como aliar avaliação de desempenho à remuneração
◎ Dicas importantes
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Não perca essa chance!
Feito com 💙 pela Feedz