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Você costuma se reunir com os colaboradores apenas para fazer cobranças e alinhar mal entendidos? Olha, o resultado de tomar esse caminho pode não ser tão bom assim, viu?
As pessoas precisam (e querem) se sentir integradas no ambiente de trabalho. E uma prática simples para que isso aconteça é aplicar dinâmicas, pois além de gerar mais conexão com o time, isso faz com que o clima organizacional fique mais leve no dia a dia.
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Para te ajudar a ter ideias sempre disponíveis, preparamos esse e-book “mão na massa”, onde você vai encontrar o passo a passo de 13 dinâmicas com foco em temas como:
✔ Diversidade e Inclusão;
✔ Respeito às diferenças culturais;
✔ Empatia;
✔ Criatividade;
✔ Trabalho em equipe;
✔ Feedbacks;
✔ E claro: Integração - para que as pessoas colaboradoras se aproximem mais e se conheçam melhor.
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Esse material é para te lembrar que fazer o básico todos os dias ainda funciona e que a integração dos colaboradores é tão importante quanto os resultados que eles entregam - aliás, essas duas coisas estão profundamente interligadas.
Baixe o nosso material e tenha um reforço para motivar e engajar seu time!
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